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機(jī)械設(shè)計(jì)工程師
1
本科
濟(jì)南市槐蔭區(qū)濟(jì)南寬禁帶半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園
面議
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品機(jī)械原理、氣路原理及方案設(shè)計(jì)；
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品整機(jī)設(shè)計(jì)、零部件圖紙?jiān)O(shè)計(jì)；
3.負(fù)責(zé)做好相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)資料和產(chǎn)品圖紙管理；
4.負(fù)責(zé)對機(jī)械相關(guān)的疑難技術(shù)問題分析和解決；
5.跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，負(fù)責(zé)機(jī)械方面的技術(shù)研究和創(chuàng)新
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化、材料成型及控制工程等相關(guān)專業(yè);5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉傳動(dòng)運(yùn)動(dòng)設(shè)計(jì)，熟悉不銹鋼與鋁合金車銑類、鈑金類及焊接類零件設(shè)計(jì)，有半導(dǎo)體裝備、機(jī)床裝備、自動(dòng)化生產(chǎn)線行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.有一定的執(zhí)行力、抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力及學(xué)習(xí)能力；
4.能熟練的使用AutoCAD等常用機(jī)械設(shè)計(jì)軟件；
薪酬福利：
1.薪資面議，另外根據(jù)績效提供項(xiàng)目獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)；
2.繳納五險(xiǎn);提供午餐補(bǔ)貼、傳統(tǒng)假日禮物、生日禮物、員工宿舍、人才公寓等福利；
3.我司提供完善的培訓(xùn)提升機(jī)制、科學(xué)的薪酬體系，每年一次調(diào)薪機(jī)會(huì)；
4.公司面向優(yōu)秀員工提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。
電氣編程工程師
2
本科
濟(jì)南市槐蔭區(qū)濟(jì)南寬禁帶半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園
面議
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品電氣原理和方案設(shè)計(jì)；
2.負(fù)責(zé)電氣原理圖、接線圖、線纜圖設(shè)計(jì)；
3.負(fù)責(zé)下位機(jī)PLC程序編制和調(diào)試、觸摸屏程序編制和調(diào)試；
4.跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，負(fù)責(zé)電氣方面的技術(shù)研究和創(chuàng)新；
5.負(fù)責(zé)電氣相關(guān)疑難技術(shù)問題的分析和解決；
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè);5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉運(yùn)動(dòng)控制(伺服、步進(jìn)電機(jī)控制) 、工藝過程控制(溫度、壓力、流量等)優(yōu)先；
3.西門子(主要)，匯川、三菱三種品牌小型、中型PLC至少有一種熟練掌握，有半導(dǎo)體裝備、機(jī)床裝備、自動(dòng)化生產(chǎn)線行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.熟練掌握電氣原理圖、PLC調(diào)試平臺(tái)工具。
薪酬福利：
1.薪資面議 ，另外根據(jù)績效提供項(xiàng)目獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)；繳納五險(xiǎn)；
2.提供午餐補(bǔ)貼、傳統(tǒng)假日禮物、生日禮物、員工宿舍、人才公寓等福利；
3.我司提供完善的培訓(xùn)提升機(jī)制、科學(xué)的薪酬體系，每年一次調(diào)薪機(jī)會(huì)；
4.公司面向優(yōu)秀員工提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。
生產(chǎn)主管
1
大專
濟(jì)南市槐蔭區(qū)濟(jì)南寬禁帶半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園
面議
崗位職責(zé)：
1.全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng);
2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)，物料準(zhǔn)備，新產(chǎn)品導(dǎo)入準(zhǔn)備，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;
3.跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，能合理安排組織生產(chǎn)，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);
4.及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤，并提出合理建議和解決方案;
5.編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃;
6.對所負(fù)責(zé)員工進(jìn)行日常管理并負(fù)責(zé)對其進(jìn)行考核;
7.負(fù)責(zé)機(jī)加車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理;
8.確保生產(chǎn)現(xiàn)場的衛(wèi)生安全和清潔，出廠產(chǎn)品的工序質(zhì)量控制工作。
任職要求：
1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè);
2.年齡：30~45歲;
3.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：機(jī)械加工/工藝/編程/機(jī)械產(chǎn)品類開發(fā)/品質(zhì)等，5年及以上生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn)(下屬50人以上);
4.熟練使用常用辦公軟件。
人資專員
1
本科
濟(jì)南市槐蔭區(qū)濟(jì)南寬禁帶半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園
5-7K
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)招聘計(jì)劃，協(xié)助用人部門篩選候選人，并進(jìn)行面試邀約，跟進(jìn)候選人的背調(diào)、錄用、入職手續(xù)辦理；
2. 拓展及維護(hù)招聘渠道，根據(jù)用人部門的需求更改招聘啟事信息；
3. 負(fù)責(zé)新人入職培訓(xùn)等工作；
4. 上級安排的其他工作。
任職要求：
1.3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);機(jī)械制造生產(chǎn)企業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉人力資源管理各項(xiàng)的操作流程，熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策；
3.性格外向、有耐心、積極主動(dòng)、工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好溝通能力，執(zhí)行力強(qiáng)；
4.人力資源獲相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷；
5.有目標(biāo)感，計(jì)劃性，一定的抗壓能力，能同時(shí)處理多任務(wù)；
薪資待遇：
1.薪資5-7K，繳納五險(xiǎn)，試用期1-3個(gè)月；
2.提供員工宿舍，午餐，加班餐；
裝配調(diào)試工程師（售后工程師）
5
不限
濟(jì)南市槐蔭區(qū)濟(jì)南寬禁帶半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園
6-10K
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的整機(jī)組裝及調(diào)試;電氣或機(jī)械部分；
2.負(fù)責(zé)出廠前現(xiàn)場設(shè)備的調(diào)試安裝及驗(yàn)收工作；
3.解決設(shè)備生產(chǎn)中的問題，跟進(jìn)設(shè)備的運(yùn)行情況；
任職要求：
1.有2年以上自動(dòng)化組裝調(diào)試設(shè)備經(jīng)驗(yàn)；
2.能看懂Solidworks和P/roe設(shè)計(jì)的設(shè)備3D圖紙，能看懂CAD圖紙公差分析；
3.機(jī)電機(jī)械類相關(guān)專業(yè);機(jī)械或電氣至少對其中一個(gè)熟練精通；
4.熟悉機(jī)臺(tái)布線，會(huì)簡單操作西門子PLC軟件及修改，CAD有一定的了解；
5.有相關(guān)自動(dòng)化機(jī)械設(shè)備售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
薪資福利：
1.薪資6-10K，繳納五險(xiǎn)，試用期1-3個(gè)月；
2.不需要出差；
3.提供員工宿舍，午餐，加班餐；
倉庫主管
5
大專
濟(jì)南市槐蔭區(qū)濟(jì)南寬禁帶半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園
6-8K
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)倉庫管理工作，執(zhí)行和完善規(guī)章制度，規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，確保收貨、領(lǐng)料、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；
2.貨品庫位出入庫管理，庫位規(guī)劃，物料擺放，物料周轉(zhuǎn)及先進(jìn)先出的有效管控；
3.依據(jù)生產(chǎn)排程，按時(shí)按量配送所需物料，推動(dòng)場內(nèi)物流改進(jìn)及效率提升；
4.配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求，監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析并提出改進(jìn)方案。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，物流，供應(yīng)鏈專業(yè)，要求機(jī)械汽配行業(yè)優(yōu)先；
2.5年以上企業(yè)內(nèi)部倉儲(chǔ)現(xiàn)場管理工作；
3.具備問題意識(shí)，改善意識(shí)和數(shù)據(jù)流程分析解決能力；
4.主動(dòng)性強(qiáng)，有責(zé)任心，良好的溝通能力和管理經(jīng)驗(yàn)；
5.關(guān)注細(xì)節(jié)，目標(biāo)導(dǎo)向，動(dòng)手能力極強(qiáng)。
薪資待遇
1.薪資6-8K，繳納五險(xiǎn)，試用期1-3個(gè)月；
2.提供員工宿舍、午餐、加班餐；
3.薪資每年一調(diào)；
裝配鉗工
2
中專
濟(jì)南市槐蔭區(qū)濟(jì)南寬禁帶半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園
5-8K
崗位職責(zé)：
1.依據(jù)技術(shù)圖紙、裝配圖、氣路原理圖進(jìn)行裝配；
2.使用工具設(shè)備，如臺(tái)鉆、攻絲機(jī)、測量設(shè)備等各種工具；
3.負(fù)責(zé)客戶現(xiàn)場安裝調(diào)試及維修；
4.依據(jù)裝配工藝和質(zhì)量要求，進(jìn)行設(shè)備操作；
任職資格：
1.3年以上的非標(biāo)設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.熟練看懂復(fù)雜三維、二維機(jī)械裝配圖紙；
3.接受不定期出差；
4.中專及以上學(xué)歷；
5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，服從安排；
薪酬福利：
1.薪資5-8K，繳納五險(xiǎn)，試用期1-3個(gè)月；
2.提供員工宿舍、午餐、出差補(bǔ)貼；
3.晉升機(jī)會(huì)，每年一次調(diào)薪；
裝配電工
1
大專
濟(jì)南市槐蔭區(qū)濟(jì)南寬禁帶半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)園
面議
崗位職責(zé)：
1.按照要求安裝非標(biāo)設(shè)備，檢測生產(chǎn)線，調(diào)試自動(dòng)化設(shè)備；
2. 主要負(fù)責(zé)控制柜接線，生產(chǎn)線PLC接線及相關(guān)的電氣裝配工作；
3.按設(shè)計(jì)人員的電氣圖紙要求進(jìn)行電氣裝配、調(diào)試；
4.及時(shí)向設(shè)計(jì)人員反饋裝配中的問題，對影響質(zhì)量進(jìn)度的重大問題及時(shí)向經(jīng)理匯報(bào)。
任職要求：
1.機(jī)械、自動(dòng)化、機(jī)電一體化等專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2.具有結(jié)構(gòu)件及輔助機(jī)柜裝配經(jīng)驗(yàn)者為佳；
3.熟練掌握基本的電氣知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)，掌握壓接、焊接、繞接、綁扎、裸裝、布線等工藝；
4.良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，誠實(shí)可靠，可短期出差。
薪酬福利：
1.薪資5-7K，提供員工宿舍，食堂；
2.繳納五險(xiǎn)，試用期1-3個(gè)月；
3.公司提供完善的培訓(xùn)提升系統(tǒng)、薪酬體系，每年一次調(diào)薪；